Was versteht man unter Selbstorganisation?
Cosa si intende per auto-organizzazione?
L'auto-organizzazione è utilizzata in molti contesti diversi e di conseguenza è varia. Nella sfera privata, ad esempio, si riferisce all'organizzazione della vita privata e familiare, alla programmazione delle attività, all'organizzazione degli estratti conto, delle bollette, dei documenti fiscali, dell'armadietto dei medicinali, dell'abbigliamento invernale ed estivo e di tutti gli appuntamenti importanti. Sempre nell'ottica dell'ottimizzazione, della gestione del tempo, della definizione delle priorità, della minimizzazione dei fattori di disturbo, nonché delle risorse e delle esigenze personali. Questa organizzazione viene utilizzata anche in ambito professionale, ma spesso per aumentare l'efficienza e allo stesso tempo prevenire il burnout. Ci si ottimizza senza sovraccaricarsi. Soprattutto in tempi di cambiamento, digitalizzazione e mondo del lavoro 4.0 (home office, modelli di lavoro flessibili, work smart, ecc.), un'auto-organizzazione ponderata e individuale è un prerequisito fondamentale per l'efficienza. Dal punto di vista aziendale, è anche sempre più al centro dei processi di gestione del cambiamento e della formazione interna alle aziende. Questo perché i dipendenti che si auto-organizzano e si autogestiscono supportano e alleggeriscono notevolmente i manager.
