Welche Lerninhalte werden in der Ausbildung Betrieblicher Mentor respektive Betriebliche Mentorin Ausbildung vermittelt?
Quali contenuti didattici vengono insegnati nel programma di formazione dei mentori aziendali?
Il programma di formazione per mentori aziendali fornisce conoscenze approfondite e competenze orientate alla pratica per il supporto professionale delle persone nei processi di apprendimento, cambiamento e sviluppo dell'azienda. I seguenti contenuti costituiscono i moduli di apprendimento centrali del programma di formazione per mentori aziendali con attestato federale:
- Introduzione all'Esame professionale: panoramica sulla struttura, gli obiettivi e i requisiti dell'esame professionale federale.
- Tecniche di comunicazione e dialogo: Le basi del dialogo, dell'ascolto attivo e della comunicazione orientata alla soluzione nella vita lavorativa quotidiana.
- Modelli e profili di personalità: Riconoscere e classificare le diverse strutture di personalità per un supporto mirato nel mentoring
- Impulsi dalla psicologia individuale: applicazione delle scoperte psicologiche per rafforzare la cooperazione interpersonale
- Preparazione all'esame e simulazione: preparazione mirata all'esame federale con esercitazioni pratiche.
- Uso consapevole delle risorse: sviluppare l'auto-riflessione e la resilienza per modellare in modo sostenibile il proprio ruolo di mentore.
I moduli coaching orientato alle risorse, supporto ai processi incentrato sulle soluzioni e mentoring aziendale insegnano il supporto professionale degli individui nei processi di apprendimento, cambiamento e sviluppo.
Nota: l'organizzazione specifica dei contenuti del corso può variare leggermente a seconda della scuola o dell'ente erogatore, al di là del regolamento d'esame. Per informazioni dettagliate sull'esatto programma di formazione dei tutor aziendali, si consiglia di contattare direttamente la scuola desiderata.Utilizzate il nostro modulo di contatto per inoltrare la domanda direttamente alla scuola interessata.
