Welche Inhalte werden in einem Lehrgang zum HR-Fachmann (ehemals Personalberater) unterrichtet?
Quali sono i contenuti del corso HR Specialist (ex Consulente del personale)?
Il contenuto del corso di preparazione all'esame professionale per diventare specialista in risorse umane con attestato professionale federale (ex consulente in risorse umane) si basa sulle parti dell'esame professionale. Queste sono
- Conoscenza generale delle risorse umane con diversi tipi di domande
- Studio di caso con argomento sulla specializzazione (scritto) e presentazione di una situazione iniziale e di una soluzione proposta (orale)
- Comportamento professionale nella vita lavorativa di tutti i giorni in varie situazioni, comprese le misure adeguate (orale) e valutazione di una situazione di conversazione mostrata su video, comprese le misure di miglioramento (orale).
Inoltre, è necessario selezionare una specializzazione. È possibile scegliere:
- Gestione operativa delle risorse umane
- Ricerca e consulenza per il personale pubblico
- Assunzione e reclutamento privato
È meglio contattare direttamente il fornitore per chiarire i dettagli. Questo può essere fatto in modo rapido, semplice e senza impegno utilizzando il nostro modulo di contatto.
