Lean Healthcare : formation, formation continue, études, informations et écoles en un coup d'œil

Les responsables et les managers de services dans le domaine de la santé (par ex. dans les soins, le domaine thérapeutique, etc.) ayant des tâches dans le domaine du développement de la qualité, de la gestion des processus, du management et du controlling profitent en premier lieu de la filière de formation continue HES CAS Leadership et transformation dans le domaine de la santé (Lean Healthcare).

En résumé, la formation permet d'acquérir des compétences autour des connaissances les plus récentes dans le domaine du Lean Management et du Lean Leadership dans les organisations du secteur de la santé. Dans ce secteur, les exigences ont fortement augmenté : les coûts ont augmenté, les clients et les patients ont de plus en plus de possibilités d'acquérir des connaissances et, par conséquent, les attentes envers le personnel, les assurances et les médecins traitants sont plus élevées. Ces circonstances, combinées à un manque de personnel dans la plupart des institutions et des établissements, exercent une pression immense sur les responsables de la direction et de la gestion des processus. Les exigences n'ont pas seulement augmenté sur le plan technique, mais aussi sur le plan des compétences sociales et psychologiques, et seule une bonne collaboration au sein de l'équipe garantit un travail efficace, adapté aux collaborateurs et en même temps orienté vers les clients. Les cadres ont donc besoin de compétences étendues pour pouvoir gérer correctement ces défis exigeants. Dans le CAS Leadership et transformation dans le secteur de la santé (anciennement Lean Healthcar), les participants apprennent à organiser les processus de manière à ce que les besoins des patients restent toujours au centre des préoccupations, sans que la rentabilité et le bien-être du personnel en pâtissent pour autant. Différentes méthodes et approches dans le domaine du leadership orienté vers les services aident les diplômé-e-s du cursus de formation continue à acquérir un style de gestion professionnelle, de projet et d'équipe efficace.

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