Leadership innovant : formation, formation continue, écoles
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Tipps und Entscheidungshilfen für die Ausbildungswahl
L'innovation est essentielle pour les entreprises afin de créer un avantage concurrentiel dans la lutte contre la concurrence et de s'assurer un succès à long terme. De tels efforts d'innovation doivent également avoir lieu au niveau de la direction, ce qu'exprime le terme "Innovative Leadership".
Le leadership innovant est un style ou une technique de gestion qui intègre différents styles de gestion. L'objectif est de promouvoir davantage de créativité, de collaboration et de compétences sur le lieu de travail. Il s'agit également de motiver les collaborateurs à promouvoir leurs points forts et à acquérir et développer les compétences dont ils ont besoin pour soutenir la force d'innovation de l'entreprise. L'approche managériale innovante se caractérise également par le fait d'expérimenter et d'essayer. Au lieu de miser sur ce qui a déjà fait ses preuves, de nouveaux concepts et méthodes sont appliqués.
Dans le cadre de l'Innovative Leadership, les cadres sont ouverts aux propositions et aux idées de leurs collaborateurs, les prennent en compte et donnent un feedback constructif. Il ne s'agit pas seulement de promouvoir une culture de l'innovation, mais aussi de la vivre.
Les participants à une formation sur ce thème apprennent non seulement la définition de cette technique de gestion, mais aussi son importance dans le monde du travail numérique. En outre, vous apprendrez des méthodes efficaces pour stimuler, soutenir, influencer et mettre en œuvre des efforts créatifs. Enfin, à l'issue de la formation, vous saurez quelles sont les caractéristiques d'un leadership innovant. En règle générale, les formations et les formations continues sont très orientées vers la pratique et vous recevez le bagage et les outils nécessaires pour mettre directement en pratique les connaissances transmises.
Vous souhaitez encourager les efforts d'innovation au sein de votre entreprise ? Vous souhaitez développer vos compétences en matière de leadership afin qu'elles répondent aux exigences d'un monde ou d'un lieu de travail numérique ? Dans ce cas, la formation en leadership innovant est la solution idéale.
Questions et réponses
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