Wie wird man HR Assistant?
Comment devenir assistant RH ?
Pour devenir assistant(e) RH, on suit généralement une formation en cours d'emploi pour devenir assistant(e) RH avec certificat. Cette formation permet d'acquérir les connaissances et compétences de base en matière d'administration du personnel et constitue le point de départ d'une carrière professionnelle dans les RH.
Les prestataires de cette formation continue sont, entre autres
- Assistant(e) RH HRSE (de l'association Human Resources Swiss Exams)
- Collaborateur/trice spécialisé/e dans les ressources humaines kv edupool (de la Société suisse des employés de commerce et d'associations professionnelles et de branches renommées)
- diplôme propre à l'école
La formation continue dure en général de 6 à 12 mois, selon le prestataire, le modèle (par exemple cours du soir, cours de week-end ou cours en bloc) et le rythme d'apprentissage individuel. Elle est conçue pour être suivie en cours d'emploi, afin que les participants puissent continuer à travailler.
La formation continue s'achève par un examen de certificat. Les personnes ayant suivi avec succès une formation contrôlée par le HRSE reçoivent le certificat reconnu du HRSE "HR-Assistentin / HR-Assistent", qui est considéré en Suisse comme la preuve officielle d'une activité qualifiée dans le domaine de l'administration du personnel. Ce certificat est en outre la condition préalable à l'admission à l'examen professionnel "Spécialiste RH avec brevet fédéral", une prochaine étape de carrière dans les ressources humaines.
