Wie sehr sind Job Coaches auf dem Arbeitsmarkt gefragt?
Dans quelle mesure les jobs coachs sont-ils demandés sur le marché du travail ?
Le secteur du coaching est en plein essor. Coach de vie, coach d'outplacement, coach agile, coach d'affaires, coach mental, etc. Il semble presque que chaque secteur d'activité forme son propre coach.
Si les coachs sont si demandés, c'est sans doute parce qu'ils disposent de méthodes de coaching solides qui peuvent être transférées et appliquées dans pratiquement tous les secteurs et domaines.
Contrairement à un conseiller/une conseillère, les coachs ne fournissent pas à leurs clients des solutions toutes faites sur un plateau. Au contraire, un coach mise sur l'"aide à l'autonomie" dans son travail. Les coachs interagissent avec leurs clients sur un pied d'égalité, ce qui permet d'établir une confiance mutuelle optimale, essentielle à la collaboration et à la réussite. Un coach accompagne, soutient et conseille sans pour autant infantiliser ses clients dans une perspective descendante. L'autodétermination du client est au centre de ses préoccupations, dans le sens d'une autonomisation. Une telle méthode de travail s'avère particulièrement efficace, car elle a un effet durable.
