Welches sind die Lerninhalte der Weiterbildung Sachbearbeiter Technik resp. Sachbearbeiterin Technik?

La formation continue d'employé(e) technique transmet des connaissances actuelles et pratiques à l'aide de différents champs d'action. Ceux-ci couvrent aussi bien des thèmes techniques que des thèmes de gestion d'entreprise et préparent de manière ciblée à des tâches à l'interface entre la production et l'administration.

Les contenus d'apprentissage typiques de la formation continue d'agent technique ou d'agent technique comprennent :

• Gestion de la production
  Bases des processus de production, planification et contrôle des opérations dans les entreprises industrielles
• Gestion de projet
  Introduction à la planification de projet, à l'organisation, à la gestion du temps et des ressources
• Gestion de la qualité
  Méthodes pour garantir et améliorer la qualité des produits et des processus
• Compétences de base en mathématiques
  Bases mathématiques pertinentes pour soutenir les calculs et les analyses techniques
• Gestion de soi
  Stratégies pour une organisation efficace du travail quotidien et pour la promotion de sa propre performance
• Entreprise et environnement
  Aperçu des relations économiques et de l'interaction des entreprises avec leur environnement de marché
• Allemand
  Approfondissement des compétences linguistiques pour la communication écrite et orale dans l'environnement professionnel technique

Les contenus de la formation continue de gestionnaire technique ou de gestionnaire technique soutiennent l'acquisition de connaissances spécialisées solides pour une activité polyvalente dans le domaine du traitement technique.

Important : chaque école détermine de manière indépendante le contenu exact de l'apprentissage. Il est recommandé de demander les informations détaillées directement à l'établissement d'enseignement choisi. Un formulaire de contact est disponible pour une demande directe à une école spécifique.