Wo sind die Aufgaben HR-Assistant im HRM eingegliedert?

HR-Assistants sind im Bereich Human Resources (HR) tätig und übernehmen dort vor allem administrative und organisatorische Aufgaben. In grösseren Unternehmen unterstützen sie den HR-Manager im Tagesgeschäft. In kleineren Betrieben sind sie häufig eigenverantwortlich für die gesamte Personaladministration zuständig.

Neben Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und einem guten Umgang mit Menschen sind insbesondere Kenntnisse im Arbeits- und Vertragsrecht wichtig.