Séminaires en gestion d'entreprise : prestataires de séminaires, informations, conseils, questions et réponses

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Vous cherchez des offres appropriées pour des séminaires en gestion d'entreprise ? - Vous trouverez ici la liste des organisateurs de séminaires proposant des offres dans le domaine de la gestion d'entreprise. Vous trouverez également des informations utiles, des conseils et des réponses aux questions les plus fréquentes.

En cliquant sur le bouton "Infos gratuites sur le thème..." chez les prestataires de votre choix, vous obtiendrez des informations complètes sur l'offre directement auprès des prestataires de séminaires correspondants - gratuitement et sans engagement.

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Séminaires Gestion d'entreprise : la formation des cadres de demain

Les diplômés d'une formation en gestion d'entreprise sont les cadres de demain. Cette formation axée sur la pratique permet d'acquérir les connaissances nécessaires dans le quotidien de l'économie. C'est-à-dire des connaissances dans les domaines du management et de la direction, du financement, des investissements, du marketing, de la communication, des technologies de l'information, etc.

Les diplômés en gestion d'entreprise doivent être en mesure d'utiliser les connaissances qu'ils ont acquises de manière adaptée à la situation et aux objectifs. Les spécialistes formés sont très demandés. La formation polyvalente permet en outre de choisir parmi une multitude de spécialisations et de tâches. Une formation en gestion d'entreprise est la voie idéale pour pouvoir occuper un poste de cadre dans l'économie. Sur www.ausbildung-weiterbildung.ch, vous trouverez des informations et des prestataires sur le thème des séminaires en gestion d'entreprise.

Questions et réponses

Les participants aux séminaires de gestion d'entreprise sont familiarisés avec les chiffres clés des RH et de l'entreprise, connaissent les facteurs qui les influencent, possèdent les compétences nécessaires pour pouvoir s'exprimer sur des sujets économiques au sein de l'entreprise et connaissent le langage du management et de la direction. Ils possèdent en outre les connaissances leur permettant de procéder à une analyse, une évaluation et une optimisation des coûts du personnel et peuvent argumenter de manière fondée lors de discussions sur les mesures d'économie, les questions salariales ou les dépenses spécifiques au personnel. Après la formation continue en gestion d'entreprise, vous possédez de solides connaissances de base en gestion d'entreprise et des connaissances sur les principaux chiffres clés de l'entreprise.

Folgende wichtige Inhalte gibt es in einem Betriebswirtschaft Seminar mit der Ausrichtung Finanzen:

  • Kalkulation: Einflussfaktoren, Kalkulationen erstellen
  • Kosten- und Leistungsrechnung
  • Erfolgsrechnung
  • Zusammenhänge FIBU/BEBU
  • Bilanz: Aufbau und Darstellung, Bilanz lesen und interpretieren
  • Kennzahlen ermitteln und analysieren
  • Leistungsstruktur verschiedener Betriebsmittel: Zeitarten, Zeiterfassung, Kostenstellen
  • Preisfindung: Zusammenhänge kalkulierte Kosten vs. Marktpreise, Angebote auswerten, Argumentationslisten erstellen

Les séminaires en gestion d'entreprise s'adressent par exemple aux spécialistes et aux cadres des ressources humaines qui souhaitent se former de manière ciblée et acquérir des connaissances de base sur l'entreprise. Toutefois, une formation en gestion d'entreprise sous forme de séminaire est généralement ouverte à toute personne intéressée.

Ein BWL-Seminar bzw. ein Betriebswirtschaft-Kurs kostet je nach Inhalt, Umfang und Abschluss unterschiedlich viel. Die Kosten können von einigen hundert Franken bis zu 2'500 Franken und mehr betragen. Erkundigen Sie sich vorgängig beim Anbieter über die Höhe der Kosten und die darin enthaltenen Leistungen.

Chaque école règle elle-même les conditions d'admission pour les formations continues non reconnues par la Confédération, de sorte qu'il n'est pas possible de faire ici une déclaration générale à ce sujet. Si vous êtes intéressé par un séminaire, un cours ou une formation en gestion d'entreprise, contactez directement les écoles concernées à l'aide du formulaire de contact et demandez à recevoir tous les détails importants sous forme de fichier PDF ou par courrier. C'est le moyen le plus simple de connaître les conditions d'admission à la formation continue en gestion d'entreprise choisie.

Folgende Themen werden häufig in einem Seminar BWL im Bereich Personal behandelt:

  • Die Herausforderung unterschiedliche Mitarbeiter/innen zu führen
  • Arbeitszeugnisse - richtig formulieren und verstehen
  • ICT verstehen lernen und die Herausforderungen meistern
  • Mitarbeitergespräche als Führungsaufgabe
  • Absenzenmanagement
  • Rechtliche Fragen im Alltag
  • Finanzielle Grundlagen besser verstehen
  • Grundkurs Finanzen für Führungspersonen
  • Berufsbildner/in Praxis
  • Mitarbeiterbindung stärken - weniger Fluktuation

Natürlich gibt es noch viele weitere Themen, die in einem Kurs Betriebswirtschaft behandelt werden können.

Les séminaires en gestion d'entreprise ont généralement une durée d'un à deux jours. Mais vous trouverez également sur formation-perfectionnement.ch des offres de formation pour des cours et des cursus plus complets en gestion d'entreprise. Pour ce faire, il vous suffit de saisir le terme de recherche correspondant sur la page d'accueil. Vous pourrez ainsi découvrir rapidement la formation en gestion d'entreprise qui vous convient.

Seminare Betriebswirtschaft vermitteln beispielsweise:

  • Einflussfaktoren auf Unternehmen
  • das Wirtschaftssystem eines Unternehmens
  • Märkte, Güter und Dienstleistungen
  • Unternehmensstrategie, -organisation und -kultur
  • Organisation
  • Umweltmanagement
  • Einführung Unternehmensführung
  • Informations- und Wissensmanagement
  • Innovations- und Technologiemanagement
  • Personalmanagement
  • Grundfragen und Zusammenhänge des Managements
  • Prozess- und Qualitätsmanagement
  • Prozessmodelle, Projektqualität
  • Marketing
  • Personalmanagement
  • Rechnungswesen und Finanzierung

Mögliche Themen bei Betriebswirtschaft Seminaren sind:

  • Unternehmensführung und Führungsinstrumente
  • Managementmodelle
  • Vision und Mission
  • Balanced Scorecard und SWOT-Analyse
  • Buchhaltung, Bilanz sowie Gewinn- und Verlustrechnung
  • Integrierte Finanzplanung
  • Finanzielle Kennzahlen
  • Steuern und Vorsorge
  • Einführung Prozessoptimierung

Mögliche Themen bei einem BWL Grundlagen Seminar sind:

  • Meetings, die Ergebnisse bringen
  • Effizient und zielorientiert verhandeln
  • Business-Etikette - Persönlichkeit mit Stil
  • Effizientes Zeitmanagement
  • Office Management – das Büro optimal organisieren
  • Fit in der deutschen Rechtschreibung
  • Effiziente Protokollführung
  • Moderne Korrespondenz
  • Grundlagen Betriebswirtschaft 

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Redaktionelle Leitung:

Stefan Schmidlin, Bildungsberatung, Content-Team Modula AG

Quellen

Website des Schweizerischen Sekretariats für Bildung, Forschung und Innovation SBFI , Website www.berufsberatung.ch (offizielles schweizerisches Informationsportal der Studien-, Berufs- und Laufbahnberatung) sowie Websites und anderweitige Informationen der Berufsverbände und Bildungsanbieter.

Erfahrungen, Bewertungen und Meinungen zur Ausbildung / Weiterbildung

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Praxisseminare.ch est le programme complet de séminaires et de congrès de WEKA Business Media AG. Nos offres de formation continue s'adressent aux directeurs, cadres, chefs du personnel, responsables de la comptabilité, comptables, contrôleurs, fiduciaires, avocats, architectes, gérants immobiliers, office managers ainsi qu'aux spécialistes des professions techniques.
Le programme actuel comprend aujourd'hui plus de 270 thèmes techniques ou de gestion différents, tous axés sur la pratique. Un grand nombre de ces thèmes sont également proposés en français. Nous sommes situés à Zurich et à Lausanne.

L'objectif principal de nos activités est de proposer des formats d'une journée qui soient le plus utiles possible pour la pratique professionnelle quotidienne : l'acquisition de compétences méthodologiques et opérationnelles est au centre de nos préoccupations. Vous profitez ainsi de l'expertise, du savoir-faire et de la longue expérience pratique de nos intervenants, avec la garantie que le lien avec la pratique et les besoins réels des clients sont toujours au premier plan.

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"Ce qui a fait ses preuves associé à la nouveauté" est la recette du succès qui fonctionne dans toutes les situations. Les années passées ont montré que le monde du travail est confronté à des défis que les entreprises et les personnes ne peuvent relever que si les procédures, les solutions, les méthodes et les compétences sont adaptées. Les connaissances et les compétences existantes doivent donc être complétées par de nouvelles connaissances, des compétences et des capacités différentes de celles utilisées jusqu'à présent. Il faut également avoir le courage de repenser, voire d'abandonner, ce qui est déjà connu.

C'est exactement de cette manière que nous avons élaboré le programme de formation continue pour vous : Vous y trouverez aussi bien des thèmes éprouvés que des adaptations et de nouveaux contenus qui répondent aux exigences du monde professionnel et des affaires. Pour pouvoir survivre aux grands changements, il est essentiel que la formation continue soit proche de la pratique et actuelle, et qu'elle soit transmise par les meilleurs dans leur domaine.
Points forts: Plus de 600 intervenants de premier ordre sont notre marque de fabrique. Ils disposent tous de compétences méthodologiques et didactiques et d'une longue expérience pratique dans leur domaine respectif.
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