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Ausbildung / Weiterbildung Lernpsychologie

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Grundsätze Lernpsychologie in Gruppen für Lehrende und Unterrichtende

Wenn Sie als Ausbilder/in, Erwachsenenbildner/in, Berufsbildner/in oder Kursleiter/in in irgend einer Form tätig sind und Kurse und Unterrichtseinheiten selbstständig planen und durchführen wissen Sie, dass psychologische und gruppendynamische Auswirkungen und Prozesse oft grossen Einfluss auf den Kurs- und den Lernerfolg haben.

In spezifischen Kursen im Bereich der Lernpsychologie lernen Sie Team- und Gruppenprozesse zu erkennen und sie so zu steuern, dass Lernprozesse angeregt und begünstigt werden. So werden Sie befähigt, Auszubildende kompetenz- und ressourcenorientiert anzuleiten, wobei sie stets abwägen, welches Unterrichtsmodell und welche didaktische Form am kompatibelsten ist für die auszubildende Gruppe und den aktuellen Unterrichtsstoff.

In einem Lehrgang oder einem Studiengang im Bereich der Lernpsychologie wird die Kommunikation und die Lösungsfindung bei Konflikten als Teilprozess in der Teamentwicklung und im Lernen innerhalb von Gruppen gelehrt. Dabei stützt man sich auf die Fähigkeiten in der Beratung sowie auf lernpsychologische Grundsätze der Kompetenzentwicklung. Dabei werden folgende Themen behandelt:

- Gruppendynamische Prozesse

- Umgang mit Konflikten

- Kommunikation

- Beratung und Coaching

- Psychologie des Lernens

- Selbstorganisiertes Lernen in Teams

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Fragen und Antworten

Teilnehmende des CAS in der Lernpsychologie (CAS Lernprozesse von Individuen und Gruppen gestalten) sind nach Beendigung des Kurses in der Lage, Team- und Gruppenprozesse so zu erkennen, zu erleben und zu steuern, dass Lernprozesse gefördert und initiiert werden können, erwachsengerecht vorzugehen, gruppendynamische und Lernpsychologische Prinzipien zu beachten und die Teilnehmer ihres Unterrichtes professionell anzuleiten. Sie wissen um eine individuelle Förderung der aktiven Lernprozesse, deren Erfassung und Begleitung. Theorien, Modelle und Prinzipien der Lernpsychologie, Beratung, der Bildung, Didaktik sowie des ganzheitlichen lernend sind ihnen vertraut, ebenso wie das Monitoring und die schweizer Bildungslandschaft.

Der Zertifikatskurs in Lernpsychologie setzt sich aus zwei Modulen zusammen: „Formelle und informelle Lernprozesse von Individuen und Gruppen fördern“ sowie „Gruppen- und Teamdynamik steuern“.

Das Institut für Angewandte Psychologie der ZHAW bietet im Bereich der Lernpsychologie einen Zertifikatslehrgang mit „Certificate of Advanced Studies in Lernprozesse von Individuen und Gruppen gestalten IAP“ an. Dabei handelt es sich um einen Weiterbildungslehrgang auf Hochschulstufe.

Angesprochen zum CAS in Lernpsychologie sind Erwachsenenbilder/innen sowie Ausbilder/innen in Betrieben und Organisationen, Lehrpersonen in Bildungseinrichtungen, Praxisausbilder/innen im Gesundheitswesen, Berufsbildner/innen sowie Personalentwickler/innen. Eine mindestens 30-prozentige Beschäftigung im Bildungsbereich einschliesslich der Planung und Durchführung von Kursen und Lehrveranstaltung wird vorausgesetzt.

Für den CAS-Zertifikatslehrgang mit Start 2019 müssen Teilnehmende mit Kosten von CHF 5`000.- rechnen. Hinzu kommen Reise- und Unterkunftskosten für externe Lehrveranstaltungen. Die aktuellen Kurskosten erfragen Sie bitte immer direkt bei der Hochschule über das Kontaktformular.

Die Weiterbildung in der Lernpsychologie hat einen Umfang von 15 Tagen und wird mit 10 ECTS verrechnet. Der Unterricht erstreckt sich über die Dauer von etwas mehr als vier Monate, in dessen Anschluss ein Abschlussportfolio erstellt wird und ein Abschlussqualifikationsgespräch erfolgt.

Redaktionelle Leitung:

Stefan Schmidlin, Bildungsberatung, Content-Team Modula AG

Quellen

Website des Schweizerischen Sekretariats für Bildung, Forschung und Innovation SBFI , Website www.berufsberatung.ch (offizielles schweizerisches Informationsportal der Studien-, Berufs- und Laufbahnberatung) sowie Websites und anderweitige Informationen der Berufsverbände und Bildungsanbieter.

Übersicht Anbieter für Lernpsychologie

Erfahrungen, Bewertungen und Meinungen zur Ausbildung / Weiterbildung

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Bildungsberatung für die Wahl der richtigen Ausbildung oder Weiterbildung

Die Wahl der richtigen Ausbildung oder Weiterbildung fällt vielen Bildungsinteressenten nicht leicht. Denn der nächste Schritt in der beruflichen Laufbahn sollte gut überlegt sein. Häufig ist auch ein Zwischenschritt nötig, um das gesteckte Bildungsziel erreichen zu können. Wer bei der Wahl seiner Ausbildung oder Weiterbildung trotz unserer Informationen und Tipps noch unsicher ist, kann sich von einem erfahrenen neutralen Bildungsberater helfen lassen. Dadurch erhalten Sie von einem Bildungsprofi konkrete Inputs und relevante Hintergrundinformationen zu Bildungsweg- und Bildungsanbieter-Wahl. Ihre Vorteile dabei sind:

  • Neutrale Empfehlung über mögliche Weiterentwicklungsoptionen
  • Vorschläge für passende Kurse, Seminare oder Lehrgänge
  • Insider-Info zu Angebot und Ausrichtungen von Bildungsanbieter
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ZHAW IAP Institut für Angewandte Psychologie - Weiterbildung
Das IAP ist das führende Beratungs- und Weiterbildungsinstitut für Angewandte Psychologie in der Schweiz. Seit 1923 entwickelt das IAP auf der Basis wissenschaftlich fundierter Psychologie konkrete Lösungen für die Herausforderungen in der Praxis. Mit Beratung und Weiterbildung fördert das IAP die Kompetenz von Menschen und Organisationen und unterstützt sie dabei, verantwortungsvoll und erfolgreich zu handeln.

Das IAP ist ein Hochschulinstitut des Departements Angewandte Psychologie der ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften. Im Zusammenspiel von Beratung, Weiterbildung, Forschung und Lehre bereichern sich neuste Erkenntnisse aus der Wissenschaft und langjährige Erfahrung in der Praxis gegenseitig. Auf dieser Basis entsteht ein Angebot, das praxisorientiert, praxiserprobt und gleichermassen wissenschaftlich fundiert ist. Das Angebot des IAP ist eduQua-zertifiziert.
Region: Zürich
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