4 Schritte zur richtigen Weiterbildung

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Bildungsberatung online

Häufige Fragen zu Arbeitskompetenz (Zert.)

Was sind die Inhalte des Kurses zur Arbeitskompetenz?

Der Weiterbildungslehrgang in Arbeitskompetenz besteht aus insgesamt 5 Modulen, welche unter anderem folgende Themen beinhalten: Branchentrends; Herausforderungen Arbeitsumfeld; Grundlagen Change- und Projektmanagement; spezifische Apps; Einführung Potentialanalyse und Entwicklungscoaching; Einführung Selbstlerntechniken und -tools; Cloud-Lösungen Auswahlkriterien; Planungs- und Organisationsmethoden mit Apps; Herausforderungen und Chancen neuer Arbeitsplatztrends; Projektmanagement und Agilität; Künftige Anforderungen an Mitarbeitende; effiziente Selbstorganisation; Mobile Working; Social Media und digitale Selbstvermarktung; lebenslanges Lernen, Lernen trainieren.

An welche Zielgruppe richtet sich der Lehrgang zur Arbeitskompetenz?

Der Weiterbildungslehrgang Arbeitskompetenz 4.0 richtet sich an Berufsleute aus dem Bankwesen, welche die Zukunft ihres Arbeitsplatzes aktiv mitgestalten möchten und die künftigen Veränderungen des Bankwesens verstehen wollen.

Welchen Abschluss erlangen Teilnehmer des Arbeitskompetenz Lehrgangs?

Absolventen und Absolventinnen der Weiterbildung erlangen das Abschlusszertifikat «Arbeitskompetenz 4.0» des Kaufmännischen Verband Schweiz in Zusammenarbeit mit dem Verband Arbeitgeber Banken.

Wie hoch sind die Kosten der Weiterbildung zum Thema Arbeitskompetenz?

Für den Lehrgang in Arbeitskompetenz 4.0 fallen Unterrichtsgebühren in Höhe von CHF 4`300.- an (Stand 2019), zuzüglich Lehrmittel. Für Mitarbeitende von Mitgliedsformen des Verbands Arbeitgeber Banken erfolgt eine Kostenreduktion von CHF 1`000.-. Ebenfalls Preisvorteile erhalten Mitglieder des Kaufmännischen Verbandes. Nähere Informationen zu den Kosten erhalten Sie direkt über den Anbieter via Kontaktformular.

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Suchen Sie eine passende Schule für Ihre Ausbildung oder Weiterbildung im Bereich Arbeitskompetenz in der Finanzwirtschaft?

Erfahrene Fachleute aus dem finanzwirtschaftlichen Bereich sind gefordert, sowohl ihr Fachwissen wie auch ihre Arbeitskompetenz laufend zu erweitern. Jede Fachperson hat jedoch ganz eigene und unterschiedliche Themenbereiche, die gefördert und geschult werden sollten und eine herkömmliche Weiterbildung bringt oft nicht den gewünschten Nutzen.

Deshalb bieten verschiedene Bildungsinstitutionen den Lehrgang zum Thema Arbeitskompetenz an. Er ermöglicht eine fachlich sehr individuelle Weiterentwicklung im Themenbereich der Finanzwirtschaft. Ein sehr gewichtiger Aspekt dieser Weiterbildung ist die Entwicklung einer persönlichen und individuellen digitalen Lern- und Arbeitskompetenz für sämtliche Kursteilnehmer/innen. Weiterführend wird auch das wichtige Thema des Selbstmanagements eingehend behandelt, wobei ein Link zu Bereichen rund um Markttrends geschaffen wird. Die Teilnehmenden befassen sich mit der Frage, welche Skills auf dem heutigen Arbeitsmarkt gefragt sind, führen eine Potentialanalyse durch und werden durch Enwicklungscoaching darin unterstützt, ihre Kompetenzen gemäss dem aktuellen Arbeitsmarkt zu verfeinern und zu vertiefen.

Möchten Sie gerne mehr über diesen Zertifikatslehrgang zum Thema Arbeitskompetenz erfahren und suchen Sie nach ausführlichen Unterlagen von den Bildungsinstitutionen? Über Ausbildung-Weiterbildung.ch finden Sie eine Auflistung der Schulen in Ihrer Region mit dem entsprechenden Bildungsangebot in Ihrer Region. Bestellen Sie direkt über das Portal detaillierte Kursbroschüren von den Schulen oder melden Sie sich für eine individuelle kostenlose Beratung an. Bildungsinteressenten haben zudem die Möglichkeit,  themenrelevante kostenlose Ratgeber herunterzuladen und weitere hilfreiche Bildungsservices zu nutzen.

Kooperationspartner:

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Die WKS KV Bildung bietet in der Weiterbildung marktgerechte und attraktive Bildungsgänge an und ermöglicht so weitere Karriereschritte. In der Grundbildung das Bildungsunternehmen Lernende auf das Qualifikationsverfahren und die Berufsmaturität für verschiedene Berufe vor.
Region: Bern
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